ПРОГРАММА ДИСКУССИЙ ВКЛЮЧАЕТ СЛЕДУЮЩИЕ СЕССИИ:

- Основные аспекты кадровой политики сектора ТЭК
- Проблемы и методы прогнозирования спроса на специалистов ТЭК в долгосрочной перспективе
- Дефицит кадров и проблемы образования по узким специальностям
- Стратегия набора и обучения кадров для работы в географически удаленных регионах и на международных проектах
- Разработка профессиональных стандартов и компетенций
- Развитие корпоративного образования
- Оплата труда и система мотивации персонала

В КОНФЕРЕНЦИИ И ВЫСТАВКЕ ПРИМУТ УЧАСТИЕ:

- Руководители по корпоративному обучению и развитию
- Руководители и менеджеры отдела кадров
- Руководители отделов по персоналу
- Руководители департаментов управления знаниями
- Руководители департаментов IT
- Технические директора
- Директора по развитию бизнеса
- Руководители нефтегазодобычи, переработки, транспортировки и сбыта
- Представители университетов и учебных центров
- Представители министерств и государственных органов власти

ПОЧЕМУ ВАЖНО УЧАСТВОВАТЬ СО СТЕНДОМ?

1. Поиск новых клиентов и расширение межкорпоративного сотрудничества для повышения рентабельности корпоративных учебных центров
2. Идеальная возможность прорекламировать свой продукт перед отечественными и международными нефтегазовыми компаниями
3. Возможность эффективно организовать встречи на стенде и провести переговоры по сотрудничеству
4. Ознакомиться и сравнить услуги, предлагаемые другими ведущими игроками рынка
5. Найти платформу для создания совместных программ и проектов с нефтегазовыми компаниями

ХОТИТЕ ПОДЕЛИТЬСЯ ОПЫТОМ СВОЕЙ КОМПАНИИ, ПРИНЯВ УЧАСТИЕ В ДИСКУСИИ?

По вопросам участия в качестве докладчика, обращайтесь к:
Юлии Фёдоровой JFedorova@vostockcapital.com
Телефон в Москве: +7499 505-1-505 Телефон в Лондоне: +44 207 3943090

Вам всегда будут рады помочь:
Нелли Музафарова NMuzafarova@vostockcapital.com
Анастасия Власова AVlasova@vostockcapital.com

По вопросам информационного сотрудничества:
Юлия Швец JShvets@vostockcapital.com